CELINN

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Coaching professionnel

Clarifier sa trajectoire. Affirmer sa posture. Avancer avec méthode.

CELINN accompagne les cadres, managers, dirigeants, indépendants, expatriés et professionnels en transition qui veulent faire évoluer leur carrière, renforcer leur leadership ou mieux communiquer dans les moments professionnels décisifs.

Réserver un RDV découverte Comparer les 3 accompagnements

Coaching professionnel en ligne, en visio ou à Paris — accompagnement individuel, confidentiel et orienté résultats.

23 ans d’expérience en formation, RH, management et accompagnement professionnel.
3 offres carrière, communication professionnelle, management et leadership.
Visio ou Paris un format compatible avec les agendas de professionnels expérimentés.
Plan concret des outils, tests, exercices, ressources et actions entre les séances.
Nos accompagnements

Trois offres de coaching professionnel selon votre enjeu prioritaire.

Chaque accompagnement est individualisé. Le premier échange permet de choisir le format le plus adapté : carrière, communication professionnelle ou leadership managérial.

Carrière & reconversion

Coaching carrière

Pour clarifier votre trajectoire, préparer une mobilité, construire une reconversion ou retrouver du sens dans votre évolution professionnelle.

À partir de

2 590 €

Format indicatif : 24 h en visio sur 2 à 3 mois, selon le besoin.

  • Analyse du parcours, des compétences et des moteurs professionnels.
  • Tests, exercices, entretiens et clarification des pistes.
  • Enquêtes métiers et exploration de scénarios réalistes.
  • Projet professionnel clair et plan d’action structuré.
  • Personal branding : CV, LinkedIn, pitch professionnel.
  • Accès à des ressources vidéos pendant 1 an.
  • Entretien de suivi à 6 mois selon le format retenu.
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Communication & assertivité

Coaching communication

Pour mieux vous exprimer, prendre la parole avec impact, gérer les tensions, développer votre assertivité et renforcer votre crédibilité relationnelle.

À partir de

2 590 €

Format indicatif : accompagnement sur plusieurs semaines avec ressources e-learning.

  • Prise de parole en réunion, conférence, entretien ou oral stratégique.
  • Assertivité : dire non, poser un cadre, exprimer un désaccord.
  • Communication interpersonnelle, estime de soi et posture relationnelle.
  • Gestion des émotions, conflits, tensions et conversations difficiles.
  • Préparation aux oraux, concours, recrutements ou interventions publiques.
  • Techniques d’entretien, reformulation et argumentation.
  • Accès à des ressources vidéos en communication et prise de parole.
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Management & leadership

Coaching manager

Pour renforcer votre posture managériale, réussir une prise de poste, mieux déléguer, décider, communiquer et gérer les tensions d’équipe.

À partir de

2 590 €

Format indicatif : 5 à 6 séances d’1 h 30 sur 3 à 4 mois.

  • Prise de poste, changement de rôle ou nouveau périmètre.
  • Posture managériale, leadership et légitimité.
  • Communication d’équipe, feedback et gestion des conflits.
  • Délégation, priorisation, performance et gestion du stress.
  • Motivation, responsabilisation et empowerment de l’équipe.
  • Mise en situation et coaching individualisé.
  • Plan d’action adapté à votre contexte professionnel.
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Choisir le bon accompagnement

Quelle offre correspond à votre situation ?

01

Vous êtes en questionnement professionnel

Vous vous interrogez sur votre avenir, votre poste, votre métier ou votre envie de changement. Le coaching carrière vous aide à transformer le flou en projet structuré.

02

Vous devez mieux vous exprimer

Vous devez prendre la parole, convaincre, dire non, gérer une tension ou mieux incarner votre message. Le coaching communication travaille votre clarté et votre impact.

03

Vous managez ou prenez un rôle clé

Vous devez poser un cadre, déléguer, décider, gérer une équipe ou assumer une nouvelle responsabilité. Le coaching manager renforce votre posture et votre leadership.

Méthode CELINN

Un coaching structuré, concret et orienté transformation.

Les séances alternent diagnostic, clarification, outils, tests, mises en situation, entraînements, ressources pédagogiques et plan d’action. L’objectif est de produire des effets visibles dans votre réalité professionnelle.

Planifier un premier échange
1

Diagnostic de votre situation

Nous clarifions votre contexte, votre demande, vos enjeux et les résultats attendus.

2

Objectifs de progression

Nous définissons des objectifs concrets : décision, posture, communication, leadership, mobilité ou confiance.

3

Travail sur situations réelles

Les séances s’appuient sur vos cas concrets : réunion, entretien, conflit, prise de poste, choix de carrière ou prise de parole.

4

Plan d’action et suivi

Vous repartez avec des actions, outils, scripts, exercices ou décisions à tester entre les séances.

Différenciation

Un accompagnement entre coaching, RH, formation et stratégie professionnelle.

CELINN ne propose pas un coaching abstrait. L’accompagnement s’appuie sur une expérience longue de l’ingénierie de formation, des soft skills, du management, de l’accompagnement carrière et des situations professionnelles sensibles.

Ce qui rend l’approche différente

  • Une lecture fine des enjeux de carrière, de posture et de communication.
  • Des outils issus du coaching, de la formation, des RH et du management.
  • Un accompagnement adapté aux cadres, managers, dirigeants et expatriés.
  • Des séances orientées vers vos situations réelles, pas vers des conseils génériques.
  • Des supports, tests, ressources et exercices entre les séances.
  • Une approche premium, confidentielle et structurée.
Financement

Plusieurs modalités de financement selon votre situation.

Les accompagnements peuvent être financés personnellement, par l’entreprise, via un plan de développement des compétences, un OPCO ou dans certains cas par des dispositifs liés à la formation professionnelle.

Particulier

Financement personnel

Adapté aux professionnels qui souhaitent avancer discrètement sur leur carrière, leur posture ou leur communication sans passer par leur employeur.

Entreprise

Plan de développement

Pertinent pour les managers, cadres ou collaborateurs clés accompagnés dans leur prise de poste, leur leadership ou leur communication.

RH & OPCO

Devis sur demande

Un devis peut être préparé pour une demande RH, OPCO ou entreprise selon l’objectif, la durée et le format de l’accompagnement.

FAQ

Questions fréquentes sur le coaching professionnel

Quelle est la différence entre coaching carrière, coaching communication et coaching manager ?

Le coaching carrière aide à clarifier une trajectoire, une reconversion ou une mobilité. Le coaching communication travaille la prise de parole, l’assertivité et les échanges sensibles. Le coaching manager accompagne la posture managériale, la délégation, la décision, le leadership et la gestion d’équipe.

Les séances se déroulent-elles en ligne, en visio ou à Paris ?

Oui. Les séances peuvent se dérouler en visio, ce qui convient aux cadres, dirigeants, expatriés et professionnels ayant un agenda contraint. Selon les situations, un format à Paris peut également être envisagé.

Quel accompagnement choisir si je suis en reconversion ?

Le coaching carrière est le plus adapté si votre priorité est de clarifier un projet professionnel, explorer des pistes, préparer une mobilité ou structurer une reconversion.

Quel accompagnement choisir si je dois prendre la parole ou mieux m’affirmer ?

Le coaching communication professionnelle est recommandé pour travailler la prise de parole, l’assertivité, la gestion des tensions, les entretiens, les réunions ou les échanges à fort enjeu.

Quel accompagnement choisir pour une prise de poste managériale ?

Le coaching manager et leadership est recommandé pour réussir une prise de poste, poser son cadre, déléguer, communiquer avec son équipe, décider et gérer les tensions.

Un premier rendez-vous est-il nécessaire avant de choisir l’offre ?

Oui. Le rendez-vous découverte permet de clarifier votre besoin, vérifier l’adéquation de l’accompagnement et définir le format le plus pertinent.

Premier échange

Vous hésitez entre carrière, communication ou leadership ?

Réservez un rendez-vous découverte pour clarifier votre besoin et identifier l’accompagnement le plus adapté à votre situation professionnelle.

Réserver mon RDV découverte Poser une question
Programme coaching

Recevoir le programme adapté à votre situation.

Vous hésitez entre coaching carrière, communication professionnelle, management ou bilan de compétences ? Décrivez brièvement votre besoin pour recevoir l’orientation la plus pertinente.

  • Programme ou devis adapté à votre objectif.
  • Réponse personnalisée selon votre situation professionnelle.
  • Possibilité de réserver un rendez-vous découverte ensuite.
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